Sécurité à l'école -. Protection des enfants contre les criminels au Royaume-Uni Ecoles

Il est bien connu que, suite à la mort de deux vieilles filles de 10 ans en 2002 assassiné par Ian Huntley, une ancienne école de 31 ans gardien, à Soham dans le Cambridgeshire, en Angleterre qu'il ya ont été défaillances dans le système de dépistage utilisés pour vérifier le système de dépistage background.The de l'assassin est désigné comme la communication et un système complet de communication a été effectivement mis en place à l'époque des meurtres de Soham. Ce système a été mis en place pour s'assurer que les personnes inadaptées ne viennent pas en contact avec les enfants, mais les rapports ont montré qu'il n'a pas les deux jeunes filles assassinées par Huntley. Il a échoué parce que les informations concernant les antécédents de Huntley qui comprenait cambriolage, attentat à la pudeur, 4 allégations du sexe des mineurs, 3 accusations de viol dont une accusation de viol n'a jamais été transmis à l'école qui employait informations him.The est tombé à travers les lacunes dans les procédures de la police dans la manipulation et le stockage données. Cela a conduit à la fin de la carrière du chef de police responsable de la force de demandes suivantes de la Secretary.This d'accueil était un avertissement opportun que peu importe la qualité d'un système est, en théorie, que le diable est toujours dans le detail.It opérationnelle est le système de divulgation et de son «utilisation dans l'enseignement et ailleurs, qui constitue la base de ce court articleLegal BaseThe loi d'habilitation pour divulgation est la loi de 1997 sur la police. C'est une loi du Parlement du gouvernement de Westminster, c'est-à-dire qu'elle s'applique à toutes les parties du Royaume-Uni, tout comme la loi sur la sécurité et Law.However de l'emploi depuis deux dévolution et l'histoire parle de cette Ecosse avec son système juridique propre et Irlande du Nord en tant qu'entité distincte actuellement géré par une Westminster nommé secrétaire d'État peut être considéré comme des entités distinctes aux fins de l'administration et de la réponse aux law.Thus Nous avons trois réponses distinctes à l'exigence de la partie 5 de la Loi sur la police détaillée qui exige que les autorités administratives à mettre en place des systèmes pour effectuer ces contrôles qui peuvent être appropriés pour les personnes impliquées avec ou travaillant directement avec les enfants.Le informations provenant de ces contrôles est appelé divulgation et il est décrit dans les différents articles de la Loi: • Section 113 se réfère aux informations contenues dans les certificats de casier judiciaire et une telle divulgation est considéré comme un «Divulgation Standard». Ce sont des dossiers considérés comme «non dépensé» en vertu de la Rehabilitation of Offenders Act 1974. • L'article 115 de la Loi porte sur «des informations améliorées", mais une confusion se pose ici comme cette amélioration se réfère à l'information à partir des certificats de casier judiciaire dans les deux condamnations dépensés et non dépensés et ce type de communication est appelée, dans la pratique, comme une «divulgation Standard». • L'article 115 (8) est une information sur le fichier de police qui a Chief Constable estime pertinente et comprend également référence aux informations détenues centralisée ailleurs sur les personnes inadaptées au travail ou avoir un contact avec les jeunes. Les informations en vertu des articles 113,115 et 115 (8) est en pratique dénommée une "divulgation améliorée". Divulgation Le niveau de sécurité supplémentaire d'une divulgation accrue est appliquée au personnel et aux autres personnes qui peuvent avoir accès aux élèves en travaillant ou en aidant sur un place.Pour personnel scolaire qui travaille avec les enfants il ya une obligation légale de vérification des antécédents avoir lieu avant toute personne occupe un rôle quelconque dans un school.This vise à protéger les enfants et ces contrôles sont appelés Informations à fournir et qui sont effectués par le casier judiciaire Bureau (CRB) pour l'Angleterre et du Pays de Galles, qui est une agence exécutive du ministère de l'Intérieur. En Ecosse, le contrôle est effectué par la divulgation Ecosse qui est un service du Service écossais de casier judiciaire. Irlande du Nord a un système en place qui repose en grande partie sur le Service de police mais ce n'est actuellement review.CRB Nous allons nous concentrer sur le CRB travail en Angleterre et au Pays de Galles, les autres systèmes peuvent différer n détail et il est certain qu'un chèque de CRB dans Angleterre aurait besoin d'être répété en Ecosse si quelqu'un a déménagé il ya des différences teach.Two entre les systèmes juridiques anglais et écossais qui causent des différences renvoient aux deux questions juridiques spécifiques Ecosse de la phrase "avertissement" à la suite d'un verdict de culpabilité qui serait divulguée et le verdict de «non prouvé» qui not.The CRB recherche dans les bases de données de dossiers sur les enregistrements antérieurs de personnes pour mener à bien ces contrôles. Les sources suivantes seront vérifiés en fonction du niveau de la divulgation nécessaire. * Police National Computer (PNC) * Department of Health (DH) * Department for Education and Skills (DfES) * locale forcesAfter de police a Divulgation Basic, Standard ou renforcée est demandé par toute personne accédant à un poste dans une école par un organisme enregistré habituellement un employeur éventuel, par exemple une autorité locale d'éducation, ainsi que par la personne elle-même pour Disclosure.Thus base d'une divulgation de base n'est pas vraiment efficace pour Education.A Divulgation standard est utilisé pour les principales catégories de travaux suivantes: • ceux impliquant un contact habituel avec des enfants et des adultes vulnérables; • ceux enregistrés dans l'intérêt de la sécurité nationale; • ceux qui sont impliqués dans l'administration de la loi; • les personnes qui demandent des armes à feu, des explosifs et des licences de jeux; • professionnel groupes en matière de santé, de la pharmacie et de la loi; • les cadres supérieurs dans le secteur bancaire et la divulgation améliorée services.Les financier est utilisé pour: • ceux qui demandent un travail qui exige régulièrement le soin, la formation, la supervision ou être seul responsable des enfants ou des adultes vulnérables; • Les candidats pour divers jeux et licences de loterie; • ceux qui cherchent Nomination à la magistrature; • une demande d'inscription pour la garde d'enfants, les soins de jour et d'agir comme des parents adoptifs ou carersSince le rôle d'un teacher.or en effet un gardien d'école implique l'accès non supervisé aux enfants c'est le type d'information qui est appropriée .. Le ministère de l'Éducation, le DES, le DfEE et maintenant les DfES ont tous à leur tour ont maintenu une liste des enseignants proscrits, sous diverses formes, sur la liste years.This, appelés Liste 99, les listes enseignants inapte à travailler avec les enfants quand il est banni pour les délits, y compris les infractions sexuelles. C'est l'un des éléments contre lesquels CRB vérifie pour Disclosures.It de niveau supérieur est la décision du chef d'établissement qui doit avoir accès aux élèves sur le site de l'école et cela a été mis en évidence en 2003 lorsque le CRB a été mis en place et courait bien derrière avec des chèques. Dans ces circonstances, les chefs d'établissement et les LEA ont dû prendre des décisions d'accorder l'accès que les divulgations ne sont pas physiquement available.However, récemment, la situation semble nettement améliorée et la capacité du CRB pour vérifier à travers le conseil d'une gamme de sources semble être un outil utile dans l'amélioration de la sécurité des enfants à school.Safety et Lois de l'emploi et DisclosureWe maintenant avoir un problème avec Divulgation récemment le Health and Safety Executive (HSE) a poursuivi, non seulement l'employeur l'Autorité éducative locale (LEA), mais aussi l'employé responsable d'un site de l'école soit le chef d'établissement. Poursuites en vertu de santé et le droit de la sécurité sont faites au Royaume-Uni pénale Courts.This suggère qu'une condamnation pour infraction à la loi sur la sécurité pourrait avoir un impact sérieux pour un professeur de chef depuis offres d'emploi sont faites «sous réserve de divulgation». Cette situation pourrait exister si un professeur de la tête dans une école britannique est reconnu coupable d'une infraction, démissionne leur poste, même si le LEA elle-même peut avoir été reconnue coupable ainsi pour ne pas donner un soutien adéquat, ils entrent dans un limbo.Because de la divulgation de tels chef d'établissement ou un autre membre du personnel est essentiellement s'appuie sur un nouvel employeur pour être understanding.I me demande s'ils vont être? La situation à Soham nous dit qu'aucun système ne peut être parfait, mais essentiellement des événements tels que Soham est ce que le système a été structuré de façon à se prémunir contre. Il convient de noter, par exemple, que le CRB ne dispose pas actuellement (2004) ont accès à l'information à partir de l'Irlande du Nord, ni, de façon fiable dans de nombreux pays en dehors du Royaume-Uni Nous devons tous rester vigilants
par:. Paddy Swan