L'importance de choisir une nounou

Il ya beaucoup de facteurs qui influencent les enfants comme ils grandissent. Parents, frères et sœurs, amis, enseignants et la télévision sont quelques-unes des plus évidentes. Une influence majeure dans certaines familles peut également prendre la forme d'un nanny.A nounou est essentiellement un parent de substitution pour une partie de la journée d'un enfant. Il ou elle devra prendre des décisions et de dire des choses à un enfant qui pourrait jouer un grand rôle dans leur attitude et leur comportement en grandissant. Élever un enfant et de trouver une bonne nounou ne devrait jamais être prise à la légère. Avec tant d'influences négatives dans le monde d'aujourd'hui, il est important que la personne choisie pour nounou un enfant sera une influence positive dans son day.There sont quelques options différentes qui sont disponibles lorsque vous sélectionnez une nounou. Certaines personnes peuvent choisir d'en trouver un sur eux-mêmes, tandis que d'autres peuvent recourir à une agence. Si la décision est prise à trouver une nounou sans agence, beaucoup plus de travail sera nécessaire afin d'assurer une personne de qualité, comme la vérification des antécédents et de la recherche devront être performed.When recours à une agence, l'agence fournira une liste des nounous potentielles pour vous de choisir. L'étape suivante consiste à organiser des entrevues avec les personnes qui peuvent s'adapter à la situation. Interviewer un nounou potentielle est une partie importante du processus car il est l'une des meilleures façons d'apprendre au sujet de la personnalité de la personne. La personnalité d'un fournisseur de soins de l'enfant jouera un rôle important dans le type de soins qu'il ou elle va offrir, il est donc important de procéder à une qualité interview.During une interview, traiter la personne interrogée comme s'ils étaient déjà sous votre emploi. Idéalement, il devrait y avoir une variété de nounous potentielles offertes par l'organisme qui répondra à vos besoins. Les questions spécifiques qui doivent être posées sont tributaires des qualifications que l'on recherche dans une nounou, mais il ya quelques directives générales pour follow.It est important de vérifier toutes les informations fournies sur sa demande /reprendre, surtout poser des questions sur positions nounou antérieures. Ces dernières positions sont d'excellentes occasions d'apprendre comment des situations spécifiques ont été traités dans le passé. Renseignez-vous sur les pires situations qu'ils ont rencontrées et quels ont été les résultats, et pourquoi ils ont quitté la position précédente. Soyez prêt à tester interrogées avec "what if" scénarios ainsi, comme cas d'incendie ou de blessures. Un autre type important de question à se poser doit faire face à vos besoins spécifiques. Si l'enfant des besoins en question l'aide aux devoirs anglais, par exemple, la nounou qui est embauché serait espérons être en mesure d'aider à that.Overall, poser des questions ouvertes qui se rapportent à vos besoins spécifiques et aux besoins de votre enfant. En général, les questions oui ou non n'obtiendront pas l'information que vous désirez. Soyez attentif de ton d'un candidat et le langage du corps aussi bien. Ne pas cacher les aspects du travail que vous avez besoin de cette personne pour l', mais être ouvert et honnête au sujet de la position. Discuter du salaire, les heures, les responsabilités, les devoirs, comment de temps libre est disposé, et tout ce qui peut causer de la confusion ou des problèmes plus tard on.A réunion en face-à-face est l'une des meilleures façons de déterminer la qualité de l'employé, vous serez embauche, afin de prendre ce processus de sélection au sérieux. Cette interview est de vous aider à trouver quelqu'un qui aura les yeux, en prenant soin d', l'enseignement et influencer votre enfant. Il est important de trouver quelqu'un qui est digne de la tâche
par:. Jenny Antelli-12979